Modulos

Permite que los usarios incorporen datos de un formulario diseñado por el profesor del curso. Las entradas se pueden clasificar, buscar, etc. Las entradas pueden contener el texto, imagenes y otros formatos de información. Permite crear una base de datos accesible, en lectura y escritura, tanto al alumnado o al profesorado.

Macros

Es un conjunto de una o más acciones (acción: componenete básico de una macro, instrucción independiente que se puede combinar con otras acciones para automatizar tareas. Aveces se denomina comando en otros lenguajes de macro, que cada una realiza una operación determinada, tal como abrir un formulario o imprimir un informe. Las macros pueden ayudar a automatizar las tareas comunes.

Formularios

Se llama formulario a una página con espacios vacios que han de ser rellenados con alguna finalidad, por ejemplo: una solicitud de empleo en la que haz de rellenar espacios libres con las información personal requerida.

Consultas

Es el metodo para acceder a los datos en la base de datos. Con las consultas se puede modifiicar, borrar, mostrar y agregar datos a una base de datos. Para esto se utiliza un lenguaje de consultas.

Informes

Generalmente el proposito del informe, como su propio nombre indica, es informar. Sin embargo, los informes pueden incluir elementos persuasivos, tales como recomendaciones, sugerencias u otras conclusiones motivacionales que indican posibles acciones futuras que el lector del informe pudiera adoptar. Los informes pueden ser publicos o privados y tratan a menudo sobre preguntas planteadas por individuos del gobierno, los negocios, la educación, o la ciencia.

Tablas

Tabla en la bases de datos se refiere, al tipo de modelo de datos, donde se guardan los datos recogidos por un programa. Su estructura general se asemeja a la vista general de un programa de Hoja de Cálculo.

AEROMOSA

MI PROFESIÓN : AEROMOSA

Un también o tripulante de cabina de pasajeros y antiguamente , es un miembro de la tripulación que tiene una miso principal de la vigilancia de la seguridad y la comodidad de los pasajeros de aerolíneas .Ciertamente ,este carácter de asistente en el viaje tiene un rol similar en los demás sistemas de transportes  tales como en los barcos en el que se puede ser la azafata de crucero como el asistente de coche de pasajeros en ciertos trenes de largo recorrido y que se encarga de atender los coches cama , por ejemplo .A los asistentes de vuelo en los aviones se les denomina tripulantes de cabina de pasajeros (TCP).El termino hace referencia al TCP que se halla al frente de la tripulación auxiliar de un avión y es el responsable del servicio a bordo . 


ETIMOLOGÍA : 


La palabra azafata tiene, en castellano una etimologiza curiosa.Las mujeres musulmanas del que pertenencia a las clases adineradas poseían esclavas a su servicio que denominaban ''azafatas'' ,debido que ellas eran las que custodiaban y ponían a servicio de su señora una especie de bandeja que contenía joyas .A dicha bandeja se le denominaba ''SAFATS'' .Las mujeres al servicio de las reinas de España eran eran denominabas azafatas y camaristas . En los años 50, cuando se iniciaba la industria aeronáutica para el transporte de personas , se estuvo pensando en elegir un nombre adecuado para esta profesión y finalmente se decidio revitalizar este arbitrariamente que de camera de la reina se retomen España para referirse a lo que en otros países llaman aeromancias .Antes la palabra azafata solo se usaba para los TCP femeninos , pero a lo largo de los años los hispanohablantes empezaron a utilizar la forma masculina análoga . 

UNIVERSIDADES :

UNIVERSIDAD DE LIMA:
http://www.ulima.edu.pe/webulima.nsf/

UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN MARCOS :
http://www.usmp.edu.pe/

UNIVERSIDAD CESAR VALLE JO :
http://www.ucvlima.edu.pe/

UNIVERSIDAD ALAS PERUANAS :
http://www.uap.edu.pe/

UNIVERSIDAD PERUANA LOS ANDES :
http://www.upla.edu.pe/portal/

UNIVERSIDAD RICARDO PALMA:
http://www.urp.edu.pe/
UNIVERSIDAD INCA GARCILASO DE LA VEGA :
http://www.uigv.edu.pe/
UNIVERSIDAD PONTIFICIA CATÓLICA DEL PERÚ :
 http://www.pucp.edu.pe/content/index.php
UNIVERSIDAD PERUANA LAS AMÉRICAS :
http://campus.ulasamericas.edu.pe/upea/index.php
UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DEL PERÚ :
http://www.autonoma.pe/2011/

EL EMPLEO

IMPORTANCIA DEL EMPLEO

La situación en el empleo es un reflejo de las condiciones de contrato y, como tal, constituye un instrumento importante para el seguimiento de los cambios que se están produciendo en numerosos países (en particular en los industrializados), sobre todo en el sector de los trabajadores dependientes, cuya situación en el empleo es poco clara, ya sea porque i) se hallan en una situación similar a la del “empleo asalariado”, aunque disfrazada como empleo independiente; ii) se encuentran en una situación ambigua, que combina características del “empleo asalariado” y del “empleo independiente”; o bien iii) trabajan en el marco de una relación de empleo triangular, en la que no está claro quién es el verdadero empleador, cuáles son los derechos de los trabajadores y quién es responsable de ellos. La situación en el empleo es también un instrumento útil para describir el sector informal y clave para definir el empleo informal; este último comprende los empleos en empresas clasificadas en el sector informal, así como los empleos asalariados en unidades del sector formal que no están sujetos a la legislación laboral establecida, el sistema de impuestos, la protección social o los derechos a ciertas prestaciones laborales, o las actividades de los trabajadores por cuenta propia que producen bienes destinados al consumo final en sus hogares.

EL EMPLEO

El empleo público es la relacion labora en la que el Estado es el empleador. En todos los países el Estado es el empleador más importante,¹ con un promedio que oscila entre el 10-20% de la poblacione conomica  y máximos del 28% del total de la fuerza de trabajo, en Noruega  y Suecia , hasta mínimos del 5% en Corea  y Japon .

En principio, el empleo público está regulado por normas diferentes de las que encuadran el empleo privado, integradas en el marco del Derecho administrativo  Tradicionalmente, la negosiacion Colectiva había sido excluida del campo del empleo público, pero más recientemente, varios países la han establecido, en el marco del Convenio Nº 154 de la Organizacion del Trabajdor  (OIT) sobre el Fomento de la Negociación Colectiva, de 1981. En algunos países se han establecido también restricciones a ciertos derechos laborales de los empleados o funcionarios públicos, como el derecho de huelga y la sindicalizacion.

Los empleados o funcionarios públicos en un sentido general, se dividen en cuatro grandes grupos: los funcionarios electos, los funcionarios políticos, los funcionarios jerárquicos de carrera y los empleados sin funciones jerárquicas. Cada uno de esos grupos tiene un régimen legal específico.

Los empleados públicos suelen organizarse en sindicatos propios del sector público, y a nivel internacional existen organizaciones sindiacles de alcanze mundial, como la Internacional de Servicios Públicos (ISP).